Mengapa Surat Lamaran Kerja Penting?

Surat lamaran kerja menunjukkan motivasi, komunikasi, dan kecocokanmu dengan posisi yang dilamar.
Dengan surat yang ringkas, relevan, dan terstruktur, peluang CV kamu dibaca lengkap dan dipanggil interview akan meningkat.

Struktur Surat Lamaran Kerja yang Baik

1) Tempat & Tanggal

Tuliskan di bagian atas (kanan/kiri). Contoh: Banjarmasin, 15 Agustus 2025.

2) Tujuan Surat

Nama perusahaan, alamat, dan (jika ada) nama/posisi penerima (HRD/Recruiter).

3) Salam Pembuka

Gunakan sapaan formal seperti Dengan hormat.

4) Paragraf Pembuka

Sumber lowongan + posisi yang dilamar.

5) Paragraf Isi

Jelaskan kualifikasi, pengalaman/proyek relevan, pencapaian (lebih baik terukur), dan cocoknya dengan kebutuhan posisi.

6) Paragraf Penutup

Ucapkan terima kasih, cantumkan harapan interview, dan kesiapan dihubungi.

7) Tanda Tangan & Nama Terang

Tanda tangan (jika dicetak) di atas nama lengkap; sertakan kontak/tautan portofolio jika relevan.

Langkah-Langkah Menulis Surat Lamaran Kerja

1. Riset posisi & perusahaan (nilai, kebutuhan, kata kunci penting di lowongan).
2. Tentukan format (1 halaman, margin cukup, font mudah dibaca 11–12 pt).
3. Tulis pembuka yang jelas (posisi + sumber lowongan).
4. Tonjolkan value (3–4 poin relevan: pengalaman/proyek/skill + dampak terukur).
5. Sesuaikan kata kunci dari deskripsi pekerjaan (ATS-friendly).
6. Tutup dengan call-to-action yang sopan (siap interview, kontak aktif).
7. Proofread (ejaan, tanda baca, konsistensi; minta teman mereview), simpan PDF.

Perkuat aplikasi dengan CV yang selaras. Baca juga “tips membuat CV menarik untuk fresh graduate”.

Tips Menulis yang Memikat HRD

• Pakai bahasa formal yang sopan; hindari slang.
• Gunakan kata kerja aktif: mengelola, menganalisis, merancang, meningkatkan.
• Fokus pada dampak terukur (angka/hasil).
• Personalisasi untuk tiap lowongan (jangan “satu surat untuk semua”).
• Gunakan ejaan baku; rujuk KBBI.

Kesalahan Umum yang Harus Dihindari

• Bertele-tele >1 halaman tanpa alasan kuat.
• Tidak menyebut posisi yang dilamar.
• Format berantakan (font mini, spasi sempit).
• Typo, ejaan tidak baku, atau data kontak salah.
• Copy-paste tanpa menyesuaikan kebutuhan perusahaan.

Template Surat Lamaran Kerja

Banjarmasin, 15 Agustus 2025

Kepada Yth.
HRD PT Maju Jaya
Jl. Pangeran Antasari No. 123
Banjarmasin

Dengan hormat,

Berdasarkan informasi lowongan di [sumber], saya bermaksud melamar posisi [nama posisi].
Saya lulusan [jurusan] dari [universitas] dengan pengalaman [magang/proyek] yang relevan.

Selama [periode], saya [aksi + alat] sehingga [dampak terukur].
Saya menguasai [skill 1], [skill 2], dan [skill 3], serta terbiasa bekerja kolaboratif.

Saya berharap diberikan kesempatan wawancara untuk menjelaskan kompetensi saya lebih lanjut.
Demikian surat lamaran ini. Terima kasih atas perhatian Bapak/Ibu.

Hormat saya,

(tanda tangan jika dicetak)
[Nama Lengkap]
[No. HP] • [Email] • [LinkedIn/Portofolio]

Butuh format visual? Cek template di Canva dan export sebagai PDF.

FAQ

Berapa panjang ideal surat lamaran kerja?

1 halaman sudah sangat cukup. Fokus pada poin paling relevan.

Perlu menyertakan gaji yang diharapkan?

Hanya jika diminta; jika tidak, simpan untuk tahap negosiasi.

Apakah harus menyertakan foto?

Tidak wajib; ikuti ketentuan perusahaan/negara tujuan.

Lebih baik DOCX atau PDF?

PDF menjaga tata letak; gunakan DOCX hanya jika diminta.

Kesimpulan

Cara menulis surat lamaran kerja yang menarik berfokus pada relevansi, kejelasan, dan dampak.
Personalisa setiap surat, tonjolkan pencapaian terukur, dan jaga ejaan/format. Selaraskan dengan CV dan siapkan diri untuk interview.